Февраль 2024
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29      
Март 2024
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
Апрель 2024
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30          
Мнения экспертов

Экономика человеческих ресурсов

Как известно, практикоориентированность образовательных программ и тесная связь с бизнесом являются одними из сильных сторон  УрГЭУ.

Яркий пример тесного взаимодействия с работодателями -  программа прикладной магистратуры «Экономика человеческих ресурсов (HR-бизнес-партнер)», руководителями которой  являются зав.кафедрой экономики труда и управления персоналом Светлана Долженко  и директор по персоналу и общим вопросам ОАО «УГМК» Дмитрий Малышев. 

Так, при поддержке Дмитрия Сергеевича, 16 апреля на площадке Технического университета  УГМК для магистрантов и преподавателей УрГЭУ был организован мастер-класс на тему: «Актуальные вопросы управления эффективностью персонала» с участием директора по работе с персоналом АО «Уралэлектромедь» Дмитрия Галенковского и советника директора по персоналу и общим вопросам ОАО «УГМК» Евгения Карамана.

В ходе мастер-класса участники обсудили подходы к трансформации кадровой стратегии УГМК, систему HR-аналитики, основанную на сборе данных с целью оперативного перераспределения персонала в случае изменения объёмов производства, применяемую в АО «Уралэлектромедь». Также в рамках мастер-класса специалистами учебного центра АО «Уралэлектромедь» была организована экскурсия в цех электролиза меди и на производство медной катанки, в ходе которой участники смогли ознакомиться с особенностями организации труда и управления персоналом производственных подразделений, а также посмотреть в работе роботов-манипуляторов «Kuka», которыми оснащена машина для сдирки катодов. Как отметили специалисты завода, использование роботизированной техники нового поколения ускорило технологический процесс сдирки. Производительность новой машины на 40% выше, чем у аналогичного оборудования, используемого ранее.

По завершении обмена опытом, участники выездного мастер-класса были приглашены на экскурсию в Монастырь святых Царственных Страстотерпцев в урочище Ганина яма. Важно отметить, что экскурсию для участников организовал исполняющий обязанности наместника иеромонах Мелитон, который также является магистрантом первого курса гр. ОЗМ-ЭЧР-21 и обучается на программе «Экономика человеческих ресурсов». Экскурсия завершилась посещением Экспозиционно-выставочного центра монастыря, что оставило самые приятные впечатления у участников мероприятия.

 

Кафедра экономики труда и управления персоналом выражает искреннюю признательность за организованное мероприятие Дирекции по персоналу и общим вопросам ОАО «УГМК», АО «Уралэлектромедь», а также исполняющему обязанности наместника Монастырь святых Царственных Страстотерпцев в урочище Ганина яма Иеромонаху Мелитону!

  

Информация предоставлена кафедрой экономики труда и управления персоналом УрГЭУ.

Преподаватели и магистранты УрГЭУ обсудили вопросы эффективности персонала на площадке УГМК.

Пресс-служба УрГЭУ

Просмотров: 846
Поделиться:

Для того, чтобы мы могли качественно предоставить Вам услуги, мы используем cookies, которые сохраняются на Вашем компьютере (сведения о местоположении; ip-адрес; тип, язык, версия ОС и браузера; тип устройства и разрешение его экрана; источник, откуда пришел на сайт пользователь; какие страницы открывает и на какие кнопки нажимает пользователь; эта же информация используется для обработки статистических данных использования сайта посредством интернет-сервиса Яндекс.Метрика). Нажимая кнопку «СОГЛАСЕН», Вы подтверждаете то, что Вы проинформированы об использовании cookies на нашем сайте. Отключить cookies Вы можете в настройках своего браузера.

Согласен