Апрель 2026
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30      
Май 2026
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
Июнь 2026
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30          
Посмотреть другие выпуски корпоративных СМИ

Уральские HR-специалисты ищут новые подходы в управлении

Кафедра экономики труда и управления персоналом УрГЭУ совместно с HR-холдингом Ventra провели бизнес-завтрак на тему: «Эффективность труда: тренды, метрики, кейсы». Мероприятие собрало ведущих директоров по персоналу и топ-менеджеров уральских компаний.

Заведующая кафедрой экономики труда и управления персоналом УрГЭУ Светлана Долженко и директор Ventra HR Services Юрий Ефросинин выступили модераторами мероприятия, в фокусе обсуждения которого звучал центральный вопрос: где на самом деле создаётся результат — в увеличении загрузки или в обновлении процессов и управленческих моделей.

 

Приглашенными спикерами мероприятия стали: директор Recruitment Services Ventra Александра Наумова, член Попечительского совета кафедры Александра Гринькова, директор по персоналу АО «Аэропорт Кольцово» Светлана Бруханская, независимый директор по персоналу и организационному развитию, председатель Попечительского совета кафедры Вероника Коптелова. Эксперты представили свои кейсы и обсудили с участниками, как меняется понимание эффективности, какие метрики работают на практике и где компании теряют свою производительность.

«В этом году мы хотим сделать подобные встречи регулярными, где преподаватели и эксперты нашей кафедры будут вести открытый диалог с представителями бизнеса. У кафедры есть богатый опыт проведения исследований под запрос крупнейших предприятий, направленных на поиск резервов рабочего времени, резервов производительности труда, а также многолетний опыт проведения программ под задачи бизнеса», – отметила по итогам бизнес-завтрака Светлана Долженко.

К числу новых программ обучения, которые в этом году планируют запустить, относится программа дополнительного профессионального образования - «Управление эффективностью организации через процесс управления персоналом». Сотрудники на сегодня — главный драйвер роста. Как превратить функцию «управление персоналом» из поддерживающей функции в стратегическую, которая напрямую влияет на прибыль? Ответ: системно подходить к управлению эффективностью. Такая программа разработана под разные целевые аудитории: и для собственников бизнеса, руководителей, и для специалистов служб по персоналу, в настоящее время активно собираются заявки для участия в данной программе по ссылке.

ссылке.

Успешное объединение академического опыта и бизнес-практики

Пресс-служба УрГЭУ

Просмотров: 293
Поделиться:

Для того, чтобы мы могли качественно предоставить Вам услуги, мы используем cookies, которые сохраняются на Вашем компьютере (сведения о местоположении; ip-адрес; тип, язык, версия ОС и браузера; тип устройства и разрешение его экрана; источник, откуда пришел на сайт пользователь; какие страницы открывает и на какие кнопки нажимает пользователь; эта же информация используется для обработки статистических данных использования сайта посредством интернет-сервиса Яндекс.Метрика). Нажимая кнопку «СОГЛАСЕН», Вы подтверждаете то, что Вы проинформированы об использовании cookies на нашем сайте. Отключить cookies Вы можете в настройках своего браузера.

Согласен